Is het pensioen van uw werknemers beter geregeld dan dat van u?

Werknemers zetten samen met hun werkgever jaarlijks gemiddeld 15 tot 20 procent van het loon opzij voor het pensioen. Een zelfstandige die een goed pensioen wil, zou dat eigenlijk ook moeten doen. Maar ruim driekwart van de zelfstandig ondernemers lukt dat niet.

Veel zelfstandigen die jaarlijks iets opzijzetten voor later, komen bij lange na niet aan het percentage van mensen in loondienst.

Zij willen wel meer sparen, maar willen het beschikbare geld ook weer investeren in de onderneming. Maar is dat wel zo slim?

Een goede mogelijkheid voor ondernemers om te sparen voor het pensioen is het privé afsluiten van een bancaire lijfrente of een lijfrenteverzekering. Het biedt enerzijds het voordeel van de fiscale aftrekbaarheid van de premie, anderzijds bouwt zo’n rekening of verzekering op naar een prima aanvullend pensioeninkomen.

Naast uw AOW en het pensioen dat u bijvoorbeeld bij vroegere werkgevers heeft opgebouwd. Bovendien is het een flexibele voorziening: u kunt desgewenst het ene jaar meer afstorten dan het andere jaar. Wij vertellen u graag meer over de mogelijkheden en voordelen.

Basisinkomen

Een verzekering voor arbeidsongeschiktheid (AOV) is in de ogen van veel zelfstandig ondernemers te duur. Daarom sluiten veel ondernemers geen AOV af. Dat is een keuze die ieder voor zich maakt. Het is wel belangrijk dat u zich realiseert welk financieel risico u neemt door geen AOV af te sluiten.

Bedenk daarbij ook dat u de hoogte van de premie enigszins zelf kunt bepalen. Door een lagere uitkering te verzekeren of een langere wachttijd af te spreken, brengt u de premie flink omlaag. U heeft dan wel een belangrijke basisinkomstenvoorziening voor u zelf (en uw gezin) gecreëerd.

Meer weten over een AOV op maat? Neem contact met ons op.